|
Int 115 - Trợ lý Giám đốc Nhân sự Ngày đăng: 2017-06-23 |
|
|---|---|
| Qui mô công ty: | 1000 |
| Mức lương: | 1000 ~ 1100 USD |
| Lĩnh vực: | Sản Xuất |
| Chuyên ngành: | Nhân sự |
| Nơi làm việc: | Hồ Chí Minh |
| Loại nhân viên: | Cấp quản lý điều hành |
| Ngôn ngữ trình bày: | Tiếng Nhật |
| Mô tả công việc: | Cải thiện hệ thống quản lý nhân sự (dưới sự hỗ trợ của Chuyên viên tư vấn Nhân sự từ công ty mẹ), tập trung vào chế độ lương thưởng như đánh giá lương, thay đổi cách tính hoa hồng và hệ thống đánh giá hiệu quả công việc. - Làm việc với các công nhân viên - Lên chiến lược về nhân sự - Thỏa thuận lao động - Duy trì quan hệ với các cấp chính quyền - Báo cáo những dữ liệu và giấy tờ liên quan đến nhân sự - Tuyển dụng và Đào tạo - Có thể được bổ nhiệm lên làm Giám đốc Nhân sự trong thời gian gần. |
| Yêu cầu công việc: | - Tiếng Nhật hoặc tiếng Anh giao tiếp lưu loát (tương đương N2) - Từ 3 năm kinh nghiệm trong ngành nhân sự (bắt buộc có kinh nghiệm tính lương) - Có kiến thức về Luật Lao động Việt Nam - Tin học văn phòng (Word, Excel, Outlook) - Giao tiếp tốt - Có hứng thú đến những hoạt động về chiến lược nhân sự ***Ứng tuyển: Vui lòng gửi CV tiếng Nhật về địa chỉ email [hcm-jp-fa-co@fa.net.vn] hoặc gọi đến SDT 08-3910-1575 để được tư vấn thêm. |
